Nuestra política promueve un ambiente laboral sano, libre de hostigamiento, discriminación y violencia, que favorezca la convivencia y el desempeño laboral. Busca prevenir y eliminar riesgos psicosociales, cumplir con la NOM‑035 y demás normas de la STPS, y fortalecer un entorno organizacional favorable. Establece mecanismos confidenciales para denuncias sin represalias, acciones de sensibilización y capacitación, difusión efectiva de las políticas y la participación de todo el personal, respetando los derechos, la diversidad y la inclusión de los trabajadores.